4月24日上午，學校在明德校區第一會議室組織召開“繼續教育綜合改革實施方案”論證會。人事處、財務處、審計處、國有資產處、保衛處、后勤處等相關部門負責人參加會議，繼續教育學院（培訓中心）院長（主任）林紅先主持會議。
林紅先首先對“改革實施方案”進行了系統匯報，詳細闡述了方案擬定的背景意義、總體目標、核心原則、改革內容、預期成效與保障措施。他談到，實施綜合改革旨在破解學校繼續教育工作發展瓶頸、激發內生活力、塑造特色優勢，通過明晰主體、創新機制、強化激勵、規范治理，全面推動我校繼續教育實現內涵式、特色化高質量發展，更好賦能行業進步與區域經濟社會發展。
會上，各職能部門負責人圍繞改革方案及任務清單進行了深入細致討論，一致認為方案體系完整、路徑清晰，體現了“事企分離、管辦協調、市場激勵、規范運行”的現代治理理念，并就任務落實、協同機制、風險防控等提出了建設性意見和建議。
繼續教育綜合改革是扎實推進“改革攻堅年”工作部署的具體行動，各有關部門單位將緊密圍繞改革任務清單，強化協同、壓實責任、同向發力，確保各項改革舉措穩步推進、取得實效，共同開創我校繼續教育事業發展新局面。
